En cas de divorci als Països Baixos, cada cònjuge té dret per llei a la meitat de la pensió de vellesa ocupacional que l'altre va acumular durant el matrimoni o la parella registrada. La principal excepció: el proveïdor només us paga aquesta part directament si el divorci es notifica en un termini de dos anys; després d'això, heu de cobrar-la vosaltres mateixos de la vostra exparella. A continuació trobareu què es divideix i què no, l'opció entre igualació i conversió, la pensió especial de parella i com complir el termini.
Les normes es troben a la Llei d'igualació dels drets de pensió ( Wet verevening pensioenrechten bij scheiding , Wet VPS), en vigor des de l'1 de maig de 1995. El dret sorgeix automàticament. Si no es compleix el període de dos anys, no l'extingeix, però sí que en dificulta molt l'aplicació.
La pensió sovint és el segon actiu més important en un divorci després de la llar familiar. També és el que més sovint es passa per alt, perquè no es paga res en el moment del divorci i les conseqüències només es manifesten dècades més tard. La parella que va treballar a temps parcial o no va treballar en absolut és qui assumeix aquest cost.
Quina pensió està dividida i quina no?
El Wet VPS divideix la pensió de vellesa ( ouderdomspensioen ) acumulada a través d'un pla d'empresari o un fons de pensions professional durant el matrimoni. La pensió estatal, les rendes vitalícies privades i la pensió acumulades abans o després del matrimoni no es divideixen segons la Llei.
Aquesta és la pensió del segon pilar: una pensió acumulada a través del treball. Només es divideix la part acumulada durant el matrimoni o la parella registrada. El període finalitza en la data del divorci, que és la data en què el divorci s'inscriu al registre de l'estat civil. El que qualsevol dels cònjuges va acumular abans del matrimoni o després d'aquesta data es queda amb aquesta parella.
Es divideix la pensió estatal (AOW)?
No. L'AOW és un dret personal, acumulat vivint als Països Baixos, i mai es divideix.
Cada resident acumula un percentatge fix per cada any de residència entre els quinze anys i l'edat de jubilació estatal. Després del divorci, cada exparella rep la taxa més alta per a les persones solteres en lloc de la taxa més baixa per a les persones que comparteixen una llar. Per a tots dos, això és una millora real dels ingressos.
I què passa amb les rendes vitalícies i altres productes de pensions privades?
Els productes del tercer pilar, com ara una pòlissa d'anualitat ( lijfrente ) o una pensió d'estalvi bancari, queden fora del Wet VPS. Són actius ordinaris i segueixen el vostre règim patrimonial matrimonial.
Es divideixen si entren dins de la comunitat de béns o si es resolen en virtut d'una clàusula de compensació en un acord prematrimonial. Des de l'1 de gener de 2018, els matrimonis estan subjectes per defecte a la comunitat limitada de béns, que canvia el que cau al pot compartit. El nostre article sobre la comunitat limitada de béns explica aquest règim.
Què passa si la pensió es gestiona a la teva pròpia empresa?
La pensió acumulada per un director-accionista majoritari ( dga ) als llibres de la pròpia empresa planteja qüestions diferents. Cal establir el valor i l'empresa ha de ser capaç de suportar la divisió. Aquesta situació sempre requereix assessorament i, normalment, una valoració actuarial.
La llei s'aplica a les parelles no casades?
No. Les parelles de convivència no tenen cap dret legal a la compensació, fins i tot amb un contracte de convivència notarial.
El que poden tenir és una pensió especial per a cònjuges, si el règim reconeix la parella i aquesta estava registrada amb el proveïdor. Qualsevol altra cosa s'ha d'acordar en un contracte. La situació quan finalitza una parella de fet registrada és diferent. Es tracta al nostre article sobre la finalització d'una parella de fet registrada.
Hauries de triar la igualació o la conversió?
La compensació és la norma legal per defecte i s'adapta a la majoria de casos ordinaris. La conversió suposa una ruptura definitiva, però és definitiva i necessita el consentiment de tots dos i del proveïdor de pensions.
Com funciona l'equalització?
Amb l'equiparació ( verevening ), adquireixes dret al pagament de la meitat de la pensió de vellesa acumulada durant el matrimoni. La pensió en si mateixa roman amb la parella que l'ha acumulada.
El pagament comença quan la parella es jubila, segueix la seva pensió i acaba quan mor. Per tant, continues lligat a les decisions de l'altre i a la seva vida.
Com funciona la conversió?
Amb la conversió ( conversie ), la seva part de la pensió de vellesa, juntament amb la pensió de parella especial, esdevé un dret de pensió independent al seu nom.
A partir d'aleshores, els dos drets no tenen res a veure entre si. Tu decideixes quan comença la teva pensió, dins de les normes del règim. I el teu dret no es perd si la teva exparella mor primer.
| Punt de comparació | Equalització | Conversió |
|---|---|---|
| s'aplica | Automàticament, tret que s'exclogui | Només si s'acorda expressament |
| Cal consentiment | cap | Tant els antics socis com el proveïdor de pensions |
| Inici del pagament | Quan es jubila el soci que va constituir la pensió | Quan l'altre soci ho decideixi, dins de les normes del pla |
| Si el soci que va constituir la pensió mor primer | El pagament igualat s'atura; la pensió del soci especial pren el relleu | El dret no es veu afectat |
| Reversible | Sí, per acord previ abans que comenci el pagament | No, la conversió és definitiva |
La conversió és atractiva si voleu una ruptura definitiva, si hi ha una gran diferència d'edat o si un de vosaltres no vol que els seus ingressos depenguin de la data de jubilació de l'altre. No es pot desfer i no tots els proveïdors estan disposats a cooperar. L'igualació és més senzilla, no costa res i continua sent l'opció correcta en la majoria dels casos habituals.
Pots acordar alguna cosa diferent?
Sí. En un acord prematrimonial o en el conveni de divorci ( echtscheidingsconvenant ), podeu acordar una divisió diferent, excloure completament la compensació o compensar la pensió amb altres actius.
Un exemple comú és la compensació de la pensió amb el capital propi de la casa. L'acord ha de ser per escrit. Quan una desviació de la norma legal afecta el proveïdor, s'ha de notificar a aquest. Excloure la compensació és una decisió seriosa. Només cal prendre-la quan tots dos sapigueu, en xifres, a què esteu renunciant.
Què passa amb la pensió de la parella?
La teva exparella conserva la pensió de la parella acumulada fins al divorci, com a pensió especial de parella ( bijzonder partnerpensioen ). Aquest és un dret separat de la pensió de vellesa igualada.
La pensió del cònjuge es paga al cònjuge supervivent després de la mort del membre del règim. En cas de divorci, l'excònjuge conserva la part acumulada fins a la data del divorci, segons l'article 57 de la Llei de pensions ( Pensioenwet ). Aquest dret pertany a l'excònjuge fins i tot després de tornar-se a casar. Es paga quan el membre mor, sempre que això passi.
Quan no hi ha pensió especial de parella?
Quan el règim assegura la pensió de la parella en funció del risc ( riscobasi ), no s'acumula res i l'exparella no rep res després del divorci.
En termes de risc, la cobertura simplement finalitza quan finalitza el matrimoni, l'ocupació o la pertinença. Si un pla acumula o assegura la pensió del cònjuge s'indica a les normes del pla. És una de les primeres coses que cal comprovar.
L'exsoci també pot renunciar a la pensió especial del soci. Aleshores, normalment, torna al membre i es pot utilitzar per a un nou soci. Val la pena posar-hi un preu en aquesta decisió en lloc de simplement cedir-la. Per a un soci amb poca pensió pròpia, pot ser l'única cobertura que hi hagi.
Com compleixes el termini de dos anys?
Envieu el formulari de notificació legal a cada proveïdor de pensions en un termini de dos anys després del divorci. El proveïdor paga la part igualada directament a l'excònjuge.
Aquesta és la regla pràctica més important. Si declares el divorci més tard, el proveïdor ja no està obligat a pagar-te directament. El dret en si no desapareix. Però aleshores has de reclamar la teva part a la teva exparella, any rere any, un cop comença la pensió. Aquesta és exactament la dependència que la llei estava dissenyada per eliminar.
Quins són els passos?
Mapeu tots els drets, acordeu la ruta en xifres, notifiqueu a cada proveïdor per separat i sol·liciteu confirmació per escrit.
- Sol·liciteu els extractes de tots els plans d'empresaris actuals i antics. Utilitzeu el registre nacional de pensions (mijnpensioenoverzicht.nl) per rastrejar esquemes oblidats, cosa que passa sovint després de diversos canvis de feina.
- Establiu, per a cada esquema, què es va acumular entre la data del casament i la data del divorci.
- Registra la via escollida, igualació, conversió o un acord diferent, en l'acord de divorci, en xifres en lloc de principis.
- Envieu el formulari de notificació, amb una còpia de l'acord, a cada proveïdor per separat i demaneu a cadascun que confirmi per escrit que la divisió ha estat registrada.
Els proveïdors cometen errors, i l'error sol sorgir el dia que es venç el primer pagament. Una petita comprovació uns mesos més tard, i de nou quan algun de vosaltres canvia de feina, val la pena l'esforç.
També hi ha una norma per a les pensions petites. Segons l'article 3(3) del Wet VPS, una pensió per sota del llindar legal per a les pensions petites de desplaçament no ha de ser igualada. Aquest llindar s'ajusta cada any i el publica el govern.
I què passa si ja han passat els dos anys?
La teva posició no és desesperançadora. El dret continua vigent i el pots fer valer directament contra la teva exparella.
El que necessiteu és un registre escrit clar del dret i, si és possible, un acord de pagament o un acord de conversió. Alguns proveïdors continuaran cooperant voluntàriament quan les dues exparelles ho demanin conjuntament. Sempre val la pena intentar-ho abans d'anar a judici.
Quines normes s'apliquen als divorcis de persones grans?
Això depèn de la data del divorci. El Wet VPS s'aplica als divorcis a partir de l'1 de maig de 1995; per als divorcis anteriors s'aplica un règim més antic.
Això encara és important a la pràctica, perquè les persones afectades tot just ara arriben a la jubilació. Per als divorcis entre el 27 de novembre de 1981 i el 30 d'abril de 1995, s'aplica la sentència del Tribunal Suprem Boon/Van Loon (HR 27 de novembre de 1981, ECLI:NL:HR:1981:AG4271).
| Data del divorci | Règim aplicable | pensió de vellesa | Pensió de parella |
|---|---|---|---|
| Abans del 27 de novembre de 1981 | Per regla general, no es fa cap divisió de la pensió | Un dret només en circumstàncies excepcionals | Sense dret general |
| De l'27 de novembre de 1981 al 30 d'abril de 1995 | Sentència del Tribunal Suprem Boon/Van Loon | Es va liquidar com a part de la comunitat de béns, sobre la base del valor | Cap norma legal separada |
| Des del 1 de maig de 1995 | VPS humit | La meitat de la pensió acumulada durant el matrimoni, pagada directament pel proveïdor si es declara a temps | Pensió de parella especial, ara en virtut de l'article 57 de la Llei de pensions |
Canviaran les normes?
Possiblement, però encara no. Un projecte de llei per substituir el Wet VPS està pendent des del 2019 i no s'ha adoptat.
La Llei de la Divisió de Pensions sobre Divorcis de 2022 ( Wet pensioenverdeling bij scheiding 2022 , projecte de llei 35287) es va presentar a la Cambra de Representants el 16 de setembre de 2019. Això faria que la conversió fos l'opció per defecte. Els proveïdors actuarien sobre les dades de divorci que reben del registre de població, de manera que el formulari de notificació ja no seria necessari. El projecte de llei encara està davant la Cambra de Representants; cap de les dues cambres l'ha adoptat i la seva entrada en vigor es deixa a disposició d'un decret reial. Fins aleshores, el Wet VPS descrit anteriorment és la llei, i la notificació de dos anys continua sent essencial.
Quins errors costen més?
Informar del divorci massa tard és l'error més comú i el més fàcil d'evitar. El formulari s'hauria d'enviar amb l'acord, no mesos després.
El segon error és oblidar-se d'un règim. Algú que ha treballat per a cinc empresaris pot tenir cinc drets, alguns d'ells petits i cap d'ells a la ment. El registre nacional de pensions mostra què hi ha registrat amb el vostre número de servei al ciutadà (BSN). És la manera més ràpida de trobar-los.
El tercer és intercanviar la pensió per alguna cosa visible. Renunciar a la teva part de la pensió a canvi de quedar-te a casa sembla concret. Sovint no és un bon acord: la pensió pot valer més que el capital un cop valorat correctament. Fes que totes dues valorin abans d'acordar compensar-les una amb l'altra.
El quart és ignorar la pensió de la parella. Algunes persones assumeixen que desapareix en cas de divorci, quan normalment no ho fa. D'altres assumeixen que existeix, quan el règim l'assegura en funció del risc i no ho fa. El cinquè és no organitzar la cobertura per a una nova parella, perquè la pensió especial de parella per a l'excònjuge redueix el que queda per a qualsevol que vingui després. El sisè és escriure l'acord amb lletres en lloc de números. Això produeix una disputa el dia que es calcula el primer pagament.
En resum
- Segons el Wet VPS, cada cònjuge té dret a la meitat de la pensió professional de vellesa que l'altre va acumular durant el matrimoni.
- L'AOW, les anualitats i la pensió acumulades fora del matrimoni no es divideixen segons la Llei.
- Informeu del divorci a totes les entitats de pensions en un termini de dos anys o haureu de cobrar la vostra part de la vostra exparella vosaltres mateixos.
- La igualació és l'opció per defecte; la conversió dóna una ruptura definitiva, però necessita el consentiment de tothom i no es pot desfer.
- Comproveu si la pensió de la parella està constituïda o assegurada sobre la base del risc i acordeu-ho tot en xifres.
Preguntes freqüents
Es divideix la pensió estatal en cas de divorci?
No. L'AOW és un dret personal basat en els anys de residència als Països Baixos i mai es divideix entre les exparelles. Després del divorci, cadascun de vosaltres rep la tarifa per a persones solteres, que és superior a la tarifa per a les persones que comparteixen una llar.
Què passa si denuncio el divorci després de dos anys?
Mantingueu els vostres drets legals, però el proveïdor de pensions ja no us ha de pagar directament. Aleshores, haureu de recuperar la vostra part de la vostra exparella un cop comenci la seva pensió. És per això que el termini és molt més important del que sembla.
Podem acordar no dividir la pensió?
Sí. Podeu excloure o variar la compensació en un acord prematrimonial o en l'acord de divorci, sempre que l'acord sigui per escrit. Feu-ho amb xifres al davant. Renunciar a una part d'un pla ben finançat pot valer més que la resta de l'acord combinat.
El divisió de pensions s'aplica als convivents?
No. El Wet VPS només s'aplica al matrimoni i a les parelles registrades. Els convivents poden acordar alguna cosa per contracte, i una parella registrada al règim pot tenir dret a una pensió especial de parella. Però no hi ha cap dret legal a la compensació de la pensió de vellesa.
Què passa si la meva exparella viu a l'estranger?
El lloc on visqui qualsevol de vosaltres no afecta el dret. Un proveïdor neerlandès ingressarà a un compte estranger. Si la pensió en si es va constituir a l'estranger, la seva divisió depèn de la llei que regeix aquest règim. Els casos transfronterers necessiten assessorament sobre quina llei s'aplica al divorci i a la pensió.
Quan comença realment el pagament?
Amb l'igualació, quan l'exparella que va acumular la pensió es jubila, no quan tu et jubiles. Amb la conversió, quan tries començar a tenir dret a la pensió dins de les normes del règim. Cap dels dos està vinculat a l'edat de jubilació estatal com a tal, tot i que la majoria dels règims es basen en ella.
Com podem ajudar amb la pensió i el divorci?
La pensió és la part d'un divorci en què una decisió presa en una tarda decideix uns ingressos trenta anys després. Cal respondre dues preguntes abans de signar res: quant val realment cada règim i si l'igualació o la conversió s'adapta a la vostra situació? Totes dues es poden respondre, i és més barat respondre-les ara que discutir-les més tard.
Law & More Assessora i representa clients en divorcis i separacions, incloent-hi la divisió de la pensió, l'acord de divorci, els béns matrimonials i la pensió alimentària. Treballem en anglès i neerlandès i actuem per a clients neerlandesos i internacionals. Llegiu més a la nostra pàgina web. guies de dret de família i en el nostre dret de família pàgina. La nostra visió general de el cost d'un divorci als Països Baixos estableix què esperar financerament. No esteu segurs de la vostra situació? Expliqueu-nos la vostra situació. Us informarem de les vostres opcions en el termini d'un dia laborable.
Com Law & More us pot ajudar amb això s'explica al nostre advocat del divorci
